Art Original
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN STANDAR OPERASIONAL TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN DI PONDOK PESANTREN LA TANSA I KAB. LEBAK
Meningkatkan produktivitas kerja membutuhkan manajemen yang baik dalam pengelolaannya, maka dalam hal ini memaksimalkan hasil yang dicapai dengan kemampuan dasar manusia melalui pembagian tugas dan tanggung jawab yang akan membentuk kerja sama dalam sebuah organisasi.
Penelitian ini merupakan penelitian yang menggunakan motede penelitian kuantitatif Populası dalam penelitian ini merupakan karyawan Pondok Pesantren La Tansa | sebanyak 112 karyawan. Adapun sampel dalam penelitian ini berjumlah 88 karyawan yang telah ditentukan menggunakan teknik solvin
Penelitian ini juga dilakukan beberapa pengujian untuk mengetahui hasilnya Adapun pengujian yang dilakukan seperti uji instrument yang terdiri dari ujı validitas dan uji reliabilitas, uji prasyarat data yang terdiri dari uji normalitas, uji heteroskedastisitas, uji multikolonieritas dan uji autokolerasi. Serta, dilakukan juga uji regresi linier berganda, koefisien determinası, koefisien kolerasi dam uji hipotesis yang terdriri dari ujit (parsial) dan uji F (simultan) dan alat statistik yang digunakan adalah SPSS v25
Berdasarkan hasil uji yang dilakukan maka penulis menyimpulkan bahwa lingkungan kerja tidak berpengaruh secara signifikan dan negatif terhadap produktivitas kerja sedangkan untuk variabel standar operasional prosedur berpengaruh secara signifikan dan positif terhadap produktifitas kerja karyawan. Untuk uji F (simultan) didapat hasil lingkungan kerja dan standar operasional prosedur berpengaruh secara bersama-bersama terhdap produktivitas kerja karyawan di Pondok Pesantren La Tansa 1 Kab. Lebak
Tidak tersedia versi lain