Skripsi

PENGARUH PENERAPAN PROGRAM KESELAMATAN KESEHATAN KERJA (K3) DAN PEMBERIAN KOMPENSASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PEGAWAI PERUSAHAAN DAERAH AIR MINUM (PDAM) KABUPATEN LEBAK

---

Produktivitas kerja merupakan penentu dalam menunjang keberhasilan perusahaan. Salah satu permasalahan dunia kerja tidak terlepas dari tingkat resiko yang memicu terjadinya kendala dalam produktivitas seperti menurunnya semangat kerja pegawai akibat dari ketidak puasan pegawai terhadap kompensasi yang diterima, tempat kerja yang tidak nyaman, kurangnya perlengkapan keselamatan kerja, dan kurangnya kesadaran pegawai yang tidak mengikuti peraturan standar operasional. Tujuan dalam penelitian ini adalah (1) untuk mengetahui keselamatan kesehatan kerja (K3) berpengaruh terhadap produktivitas kerja pegawai, (2) untuk mengetahui kompensasi berpengaruh terhadap produktivitas kerja pegawai dan (3) untuk mengetahui keselamatan kesehatan kerja (K3) dan kompensasi berpengaruh terhadap produktivitas kerja pegawai PDAM Kabupaten Lebak.

Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif, populasi dalam penelitian ini adalah sebanyak 157 dengan teknik pengambilan sampel menggunakan rumus slovin sehingga jumlah sampel yang diketahui yaitu sebanyak 40 orang, namun dalam penelitian ini hanya menggunakan dari jawaban 30 responden. Data yang digunakan yaitu data primer yang didapat dengan menyebarkan kuesioner. Metode analisis menggunakan regresi linier berganda dengan pengujian asumsi klasik, uji hipotesis menggunakan uji parsial (t), uji simultan (F) dan uji koefisien determinasi. Alat analisis yang digunakan yaitu IBM SPSS Versi 20.

Hasil dari penelitian ini adalah keselamatan kesehatan kerja (K3) terbukti berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas. Kompensasi terbukti tidak berpengaruh terhadap produktivitas. Dan keselamatan kesehatan kerja (K3) dan kompensasi secara simultan terbukti berpengaruh terhadap produktivitas kerja pegawai.

Adapun kesimpulan yang di ambil adalah keselamatan kesehatan kerja (K3) dan kompensasi secara simultan terbukti berpengaruh terhadap produktivitas kerja pegawai. Hal ini menunjukan bahwa keselamatan kesehatan kerja (K3) dan kompensasi sangat berperan dalam mendukung produktivitas kerja pegawai PDAM Kabupaten Lebak. Tingkat signifikansi variabel eksogen terhadap variabel endogen memperlihatkan bahwa Ho di tolak dan H3 di terima, artinya terdapat pengaruh keselamatan kesehatan kierja (K3), kompensasi secara bersama-sama terhadap produktivitas dengan saran Bagi Kepala PDAM Kabupaten Lebak sebaiknya untuk lebih meningkatkan kompensasi melakukan berbagai perbaikan mengoptimalkan kompensasi dengan cara memperhatikan sebuah motivasi pegawai dengan dimensi gaji dan upah dengan indikator mempertahankan pegawai. Hal ini menjadi evaluasi agar pegawai termotivasi dan berkontribusi untuk bisa bekerjasama dengan perusahaan dalam memajukan perusahaan dan meningkatkan produktivitas

---

Ketersediaan

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

S-MNJ 19111037 TRI 2023

Penerbit

Rangkasbitung : Universitas La Tansa Mashiro., 2023

Deskripsi Fisik

xiv, 154 hal.:ilus,; 27 cm

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

19111037

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subjek

Manajemen Produksi
Manajemen Operasional

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

Tri Sutini

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar