f tabel (19,933 3,28)"." />
Image of PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA PUSKESMAS BAROS
Penanda Bagikan

Skripsi

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA PUSKESMAS BAROS

Puskesmas Baros adalah lembaga pelayanan dibidang kesehatan, dipimpin oleh dr. Arie Purnomo selaku kepala puskesmas. Alamat berada pada Jl. Raya Pandeglang Rangkasbitung Km.14 Kecamatan Cikulur. Puskesmas Baros bagian dari Dinas Kesehatan Kabupaten Lebak Penelitian ini memiliki rumusan masalah: 1. Apakah terdapat pengaruh antara Gaya Kepemimpinan terhadap Kinerja 2. Apakah terdapat Lingkungan Kerja terhadap Kinerja 3. Apakah terdapat Gaya Kepemimpinan dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja. Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Pegawai. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah boring samplingdengan jumlah responden sebanyak 35 responden yang terdiri dari Pegawai Puskesmas Baros. Pengumpulan data dilakukan dengan menggunakan kuesioner untuk memperoleh data. Pengembangan instrumen melalui kerangka indikator variabel dan instrumen pengujian, serta pengujian reliabilitas dan validitas. Hasil penelitian menunjukkan bahwa: (1) Gaya Kepemimpinan berpengaruh langsung positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai dengan hasil korelasi person 0,693 "kuat", (2) Lingkungan Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai dengan hasil korelasi person 0,733 "kuat" dan (3) Gaya Kepemimpinan dan Lingkungan Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai dengan nilai fhitung >f tabel (19,933 3,28)".

Ketersediaan
#
Perpustakaan Universitas La Tansa Mashiro S-MNJ 163342335 DERIS 2019
S-MNJ163342335
Tersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
S-MNJ 163342335 DERIS 2019
Penerbit
Rangkasbitung : STIE La Tansa Mashiro.,
Deskripsi Fisik
xviii, 110 hal.:ilus,; 27 cm
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Klasifikasi
163342335
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
Manajemen Sumber Daya Manusia
Kepemimpinan
Kinerja Pegawai
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar
Anda harus masuk sebelum memberikan komentar