Ditapis dengan

  • Tahun Penerbitan
    To
  • Ketersediaan
  • Lampiran
  • Tipe Koleksi
    Lihat Lebih Banyak
  • Format Fisik Dokumen
    Lihat Lebih Banyak
  • Lokasi
  • Bahasa
Ditemukan 1 dari pencarian Anda melalui kata kunci: subject="Manajemen Organisasi"
cover
PENGARUH PERSON JOB FIT DAN JOB SATISFACTIONTERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSH…
Komentar Bagikan
Euis Ajizah ( Pembimbing 1 )Ahmad (Pembimbing 2)Izma Yusana

Organizational Citizenship Behavior(OCB) merujuk pada perilaku sukarela yang dilakukan oleh karyawan yang tidak secara langsung diatur oleh sistem imbalan formal, tetapi berkontribusi pada efektivitas organisasi. OCB mencakup berbagai tindakan, seperti membantu rekan kerja, berpartisipasi dalam kegiatan organisasi, dan menunjukkan komitmen terhadap tujuan organisasi. Perilaku ini penting karena…

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
xiii, 129 hal.:ilus,; 28 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
S-MNJ 21111008 IZMA 2025