Tesis
PENGARUH PELATIHAN DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI MELALUI KEPUASAN KERJA PADA BALAI GURU PENGGERAK (BGP) PROVINSI BANTEN TAHUN 2024
Penelitian ini membahas tentang pengaruh pelatihan dan budaya organisasi terhadap kinerja pegawai melalui kepuasan kerja Balai Guru Penggerak (BGP) Provinsi Banten Tahun 2024. Penelitian ini bersifat kuantitatif, Metode yang digunakan untuk mengumpulkan data adalah kuisioner. Responden dalam penelitian ini adalah pada instansi pemerintah di wilayah Provinsi Banten tepatnya pegawai tetap (guru penggerak) yang bekerja pada BGP Provinsi Banten dengan berjumlah 180 orang. Metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi linear dan analisis jalur melalui software SPSS 21. Hasil penelitian ini menunjukkan hasil bahwa terdapat pengaruh pelatihan dan budaya organisasi terhadap kepuasan kerja pegawai Balai Guru Penggerak Provinsi Banten secara parsial, terdapat pengaruh pelatihan dan budaya organisasi terhadap kinerja pegawai Balai Guru Penggerak Provinsi Banten secara parsial, terdapat pengaruh kepuasan kerja, terdapat pengaruh pelatihan terhadap kinerja pegawai Balai Guru Penggerak Provinsi Banten yang diintervening melalui kepuasan kerja dan terdapat pengaruh budaya organisasi terhadap kinerja pegawai Balai Guru Penggerak Provinsi Banten yang diintervening melalui kepuasan kerja.
Tidak tersedia versi lain