Image of PENGARUH KEPRIBADIAN EFIKASI DIRI MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI BADAN PUSAT STATISTIK KABUPATEN PANDEGLANG
Penanda Bagikan

Tesis

PENGARUH KEPRIBADIAN EFIKASI DIRI MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI BADAN PUSAT STATISTIK KABUPATEN PANDEGLANG

Penelitian tentang kinerja pegawai telah banyak dilakukan oleh akademisi sebelumnya, tetapi penjelasan kinerja pegawai melalui kepribadian, efikasi diri dan motivasi kerja jarang dilakukan, sehingga penulis mengisi kesenjangan ini.

Penelitian ini bertujuan mencari faktor-faktor yang dapat menjelaskan kinerja pegawai pada BPS Kabupaten Pandeglang. Analisis dilakukan dengan menguji pengaruh kepribadian, efikasi diri dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai.

Pendekatan penelitian menggunakan kuantitatif survey dari total populasi lima puluh dua orang, dipilih dengan dasar menggunakan ruunus slovin sebanyak empat puluh dua orang/sampel berasal dari pegawai BPS Kabupaten Pandeglang.

Temuan yang menarik dari penelitian ini adalah pengaruh parsial dan simultan dari variabel prediktor. Dengan memperhatikan nilai R Square sebesar nol koma enam ratus empat puluh enaın, hal ini menunjukkan bahwa secara simultan pengaruh kepribadian, efikasi diri dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai adalah sebesar enam puluh empat koma enam persen, sedangkan sisanya dipengaruhi oleh faktor lain di luar model penelitian ini. Hasil ini memberikan kesimpulan bahwa secara simultan dan parsial, variabel kepribadian, efikasi diri dan motivasi kerja dapat dijadikan variabel prediktor bagi kinerja pegawai.

Implikasi dan saran dari temuan ini dibahas untuk kepentingan akademisi dan praktisi manajemen sumberdaya manusia.

Ketersediaan
#
Perpustakaan Universitas La Tansa Mashiro ST 17131047 GUGUN 2021
ST17131047
Tersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
ST 17131047 GUGUN 2021
Penerbit
Rangkasbitung : STIE La Tansa Mashiro.,
Deskripsi Fisik
ix, 89 hal.:ilus,; 27 cm
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Klasifikasi
17131047
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
Tesis Manajemen
Manajemen Sumber Daya Manusia.
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar
Anda harus masuk sebelum memberikan komentar