Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Iklim Organisasi dan Monivan baik secara parsial maupun secara simultan terhadap Kepuasan Kerja Pegawai pala Kantor Kementrian Agama Kabupaten Lebak. Variabel Independen dalam penelitian ini adalah Iklim Organisasi dan Morvan Kerja dan variabel dependennya adalah Kepuasan Kerja Metode yang digunakan penelitian ini yaitu metode kuantitatif yan…
Kinerja pegawai antara lain ditentukan oleh kepuasan kerja yang dan disiplin kerja yang diterapkan. Maka dengan memiliki kinerja yang tinggi, maka segala apa yang di programkan Jan direncanakan organisasi untuk mencapai tujuannya dapat segera terealisasi. Apabila kinerja pegawai menurun maka akan mengakibatkan penurunan stabilitas perusahaan. Dinas Kearsipan dan Perpustkaan pada salah satu inst…
Suatu perusahaan memiliki tujuan untuk mencari laba dan meningkatkan pertumbuhan perusahaan. Untuk mencapai tujuan tersebut harga saham menjadi salah satu aset yang dapat mempengaruhinya yang diperdagangkan oleh perusahaan dipasar model. Penelitian ini bertujuan untuk menegatahui pengaruh Return On Asset dan Return On Equity terhadap Harga Saham pada perusahaan sektor pembiayaan yang terdaftar …
RSUD dr Adjidarmo adalah unit kerja Pemerintah Daerah yang mempunyai tugas mengelola anggaran dan barang daerah yang dipimpin oleh seorang Kepala Satuan Kerja dan bertanggung jawab atas aktivitas entitasnya. Kinerja adalah gambaran mengenai tingkat pencapaian pelaksaan suatu kegiatan program/kebijaksanaan dalam mewujudkan sasaran, tujuan, misi, dan visi organisasi yang tertuang dalam strategie …
Tujuan penelitian ini yaitu untuk mengetahui pengaruh Current Ratio, Debt to Asset Ratio, Perputaran Persediaan dan Return On Asset secara bersama sama terhadap Nilai Perusahaan pada perusahaan makanan dan minuman periode tahun 2014 sampai dengan tahun 2018. Metode yang digunakan yaitu kuantitatif dengan pendekatan asosiasi korelasional. Populasi yang digunakan yaitu 26 perusahaan makanan dan m…
Dalam kegiatan KKU-KAM ini, kami memilih jenis usaha makanan ringan dengan nama kelompok "Notazatami Sweetto Usaha yang berupa makanan ringan ini yang terbuat dari bahan baku ubi ungu yang tersedia berbagai macam jenis jenis dan rasa yaitu, nuget sweeto, fantasi sweeto, dan sweeto selimut ini bertujuan untuk melatih mental dan menerapkan teori dalam ilmu manajemen yang kami pelajari. Dalam usah…
Kepuasan kerja mengacu pada perasaan kepuasan seseorang pada pekerjaan, yang bertindak sebagai motivasi untuk bekerja Motivasi adalah factor yang mendorong seseorang untuk melakukan suatu aktivitas tertentu, oleh karena itu motivasi sering kali diartikan pula sebagai factor pendorong prilaku seseorang. Gaya kepemimpinan adalah perilaku dan strategi, sebagai hasil kombinasi dari falsafah, ketram…
Rasio Profitabilitas merupakan rasio untuk mengukur kinerja keuangan. Salah satu indikator rasio profitabilitas yang penulis gunakan adalah Return On Asset (ROA). ROA adalah rasio profitabilitas guna menghitung kemampuan perusahaan dalam memperoleh laba. Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui pengaruh Capital Adequacy Ratio (CAR) dan Loan To Deposit Ratio (LDR) terhadap Profita…
Perkembangan dunia saat ini menjadi salah satu faktor perusahaan dituntut untuk bisa bersaing di era modern dan menunjang kinerja perusahaan yang efektif agar dapat mencapai tujuan perusahaan. Dengan adanya pasar modal, investor bisa memperluas jaringan bisnis mereka dan memperoleh dividen atau keuntungan dengan menjual beli saham. Untuk mengetahui pengaruh Current Ratio dan Net Profit Margin t…
Dalam Peningkatan target pengembangan sebuah Perusahaan diperlukan peran produktivitas kerja karyawan khususnya karyawan bagian produksi, dalam hal ini produktivitas kerja karyawan dipengaruhi oleh pendidikan dan upah yang diberikan oleh perusahaan Tujuan penelitian ini adalah, untuk mengetahui dan menjelaskan pengaruh yang signifikan antara Tingkat Pendidikan dan Upah Terhadap Produktivitas…