Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui Pengaruh Leverage Keuangan Terhadap ROE pada perusahaan makanan dan minuman yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2011-2015 Penelitian yang dilakukan bertempat di Bursa Efek Indonesia. Data yang digunakan dalam penelitian ini bersumber dari perusahaan-perusahaan yang bersangkutan. Data yang diambil berupa data sekunder yang diperoleh melal…
Penelitian ini disusun seiring dengan makin pesatnya pertumbuhan bank-bank syariah akhir-akhir ini Perkembangan bank syariah yang semakin pesat dalam beberapa tahun terakhir ini, mendorong penulis untuk melakukan penelitian mengenai analisis kesehatan bank tersebut. Adapun kategorinya adalah sehat, cukup sehat, kurang sehat, dan tidak sehat. Penelitian ini dilakukan pada Bank Syariah yang terda…
Dampak Kompetensi Dan Kecerdasan Emosional Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Pendidikan Kabupaten Lebak Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Kompetensi dan Kecerdasan Emosional Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Pendidikan Kabupaten Lebak. Variabel yang digunakan dalam penelitian ini adalah Kompetensi (X1), Kecerdasan Emosional (X2) sebagai variabel independen (bebas) dan Kinerja P…
Pemilihan Umum (Pemilu) adalah salah satu pilar utama demokrasi yang membutuhkan pengelolaan yang berintegritas dan akuntabel oleh Komisi Pemilihan Umum (KPU). Penelitian ini dilakukan untuk menganalisis pengaruh Sumber Daya Manusia, Struktur Organisasi, dan Komunikasi terhadap Kinerja Pegawai di Komisi Pemilihan Umum (KPU) Kabupaten Lebak. Kinerja pegawai yang optimal sangat penting untuk mema…
kinerja pegawai dalam suatu suatu organisasi dipengaruhi oleh berbagai faktor psikologi maupun lingkungan kerja. Diantaranya, self esteem dan emotional intelligence menjadi dua aspek personal yang berperan penting dalam membentuk sikap kerja dan perilaku pegawai. Kedua variable tersebut diyakini dapat mendorong job satisfaction, yang pada akhirnya berdampak pada peningkatan kinerja. Penelitian …
Pegawai Dinas Pendidikan Kabupaten Lebak memiliki peran strategis dalam meningkatkan kualitas pendidikan daerah. Namun, laporan kinerja 2022-2024 menunjukkan masih adanya tantangan pada aspek produktivitas, responsivitas, dan akuntabilitas yang belum optimal. Human relation, berupa hubungan kerja harmonis dan komunikasi efektif, serta kualitas lingkungan kerja yang nyaman diyakini menjadi fakto…
Lingkungan kerja dan kompensasi merupakan faktor penting yang dapat memengaruhi efektivitas kerja anggota kepolisian. Lingkungan kerja yang kondusif mampu menciptakan kenyamanan dan mendukung kinerja, sedangkan kompensasi yang kompetitif dapat meningkatkan motivasi dan kepuasan kerja. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh lingkungan kerja dan kompensasi terhadap efektivitas kerja…
Kemudahan akses layanan Shopee PayLater serta strategi promosi seperti Flash Sale memiliki potensi besar dalam memengaruhi perilaku konsumen, khususnya di kalangan mahasiswa Universitas La Tansa Mashiro. Kedua fitur ini menawarkan daya tarik tersendiri yang dapat mendorong keputusan pembelian secara spontan tanpa perencanaan matang Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Dampak Pengguna Shope…
Skripsi ini memiliki tujuan untuk menginvestigasi dampak Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Komunikasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Koperasi Syariah Benteng Mikro Indonesia Area 10 Di Kab. Lebak Dan Kab. Bogor. Penelitian ini secara rinci menguraikan peran dan fungsi gaya kepemimpinan, Komunikasi dan Lingkungan Kerja, menganalisis faktor-faktor yang memiliki pengaruh terhadap kinerja…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Disiplin Kerja, Beban Kerja, dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Pegawai Kantor Badan Pertanahan Nasional Kabupaten Lebak, Variabel yang digunakan dalam Penelitian ini adalah Disiplin Kerja (X1), Beban Kerja (X2), Pengembangan Karir (X3) sebagai variabel independen (bebas) dan Kinerja pegawai (Y) sebagai variabel dependen (terikat). Metode …