PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA…

Karyawan yang kurang termotivasi cenderung mengabaikan tugas-tugas kerja, yang salah satunya tercermin dalam tingginya tingkat ketidakhadiran dan kinerja yang rendah. Kondisi motivasi kerja yang rendah juga dapat dikenali melalui perilaku tidak semestinya karyawan di tempat kerja. Masih terdapat beberapa permasalahan yang dihadapi, terutama terkait fenomena yang telah dijelaskan di atas, yang m…

ANALISIS LAPORAN KEUANGAN UNTUK MENILAI KINERJA KOPERASI BERDASARKAN ANALISIS…

Keuntungan dan kegiatan koperasi salah satunya yaitu dengan pembagian Sisa Hasil Usaha (SHU) kepada anggotanya SHU yang diberikan koperasi sebagai pelayanan untuk memajukan kesejahteraan anggota koperasi. Dalam penelitian ini penulis menggunakan populası berupa data keuangan sebanyak 5 tahun dan menggunakan sampel jenuh sebanyak 5 tahun Adapun tujuan penulisan skripsi ini adalah untuk mengetah…

PENGARUH CURRENT RATIO DAN DEBT TO EQUITY RATIO TERHADAP RETURN ON ASSETS PAD…

Penelitian ini bertujuan untuk mengatahui pengaruh Current Ratio (CR) dan Debt to Equity Ratio (DER) terhadap Return On Asset (ROA) pada perusahaan Sub Sektor Otomotif dan Komponen yang terdaftar di BEI periode 2015-2018. Variabel independen dalam penelitian ini adalah Current Ratio (CR) dan Debt to Equity Ratio (DER). Variabel dependen adalah Return On Asset (ROA). Penelitian ini ialah peneli…

Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Di Kant…

Pelayanan di Kantor Desa Panunggulan terjadi penurunan pada tahun 2020 dan 2021 karena kurangnya pengaruh lingkungan kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk 1. Untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai pada kantor desa panunggulan kecamatan tunjung teja kabupaten serang. 2. Untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja terh…

Pengaruh Brand Experience Dan Brand Reputation Terhadap Loyalitas Konsumen Pa…

Edisi

-

ISBN/ISSN

-

Deskripsi Fisik

xv., 119 hlm.; 28 cm

Judul Seri

-

No. Panggil

S-MNJ 19111214 SALMA 2023

Pengaruh Pelatihan Dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Pt. Και Cikeusal

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisa pengaruh Pelatihan dan Kompensasi Terhadap Kinerja Pegawai PT KAI Cikeusal. Pada Kinerja Pegawai (Studi Empirik Pegawai PT KAI Cikeusal). Metode penelitian yang digunakan adalah metode kuantitatif survei dengan pendekatan hasil survei yang dianalisis dengan menggunakan Software SPSS versi 20. Sampel penelitian berjumlah 45 orang yang diambil dari selur…

Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Komunikasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja …

Skripsi ini memiliki tujuan untuk menginvestigasi dampak Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Komunikasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Koperasi Syariah Benteng Mikro Indonesia Area 10 Di Kab. Lebak Dan Kab. Bogor. Penelitian ini secara rinci menguraikan peran dan fungsi gaya kepemimpinan, Komunikasi dan Lingkungan Kerja, menganalisis faktor-faktor yang memiliki pengaruh terhadap kinerja…

Pengaruh Kompetensi Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Di Rumah Sak…

Penelitian ini memiliki tujuan: Untuk mengetahui pengaruh kompetensi terhadap kinerja karyawan pada Rumah Sakit Kartini Kabupaten Lebak. Untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada Rumah Sakit Kartini Kabupaten Lebak. Untuk mengetahui pengaruh kompetensi dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada Rumah Sakit Kartini Kabupaten Lebak. Metode yang digunakan adala…