Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja dan stres kerja terhadap kinerja pegawai. Disiplin Kerja (X1) dan Stres Kerja (X2) merupakan variabel independen dan Kinerja (Y) merupakan variabel dependen. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini yaitu metode kuantitatif, Populasi yang digunakan dalam penelitian ini yaitu sebanyuak 67 orang pegawai Dinas Kebudaya…