Ditapis dengan
PENGARUH KEMAMPUAN KERJA DAN PENGAMBILAN KEPUTUSAN TERHADAP KEPUASAN KERJA PE…
Penelitian ini bertujuan untuk mengigi pengaruh kemampuan kerja dan pengambilan keputusan terhadap kepuasan kerja Metonde penelitian adalah metode deskriptif dan metode verifikatif Analisis data yang digunakan adalah korelasi product moment dan regresi bergamla dengan menggunakan bantuan program SPSS Data dikumpulkan dengan menggunakan kuesioner kemampuan kerja, pengambilan keputusan, dan kiner…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xiv, 119 hal.; ilus.: 28 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- TS 17131010 YETI 2019
PENGARUH EFIKASI DIRI, MINAT KERJA, BIMBINGAN KARIR TERHADAP KINERJA BRIPKA P…
Penelitian ini bertujuan untuk memperoleh informasi terkait kemungkinan apakah kinerja Bripka Polres Lebak dipengaruhi oleh efikasi diri, minat kerja dan bimbingan karir. Metode penelitian menggunakan studi kuantitatif survei pada anggota kepolisisan Polres, dengan menggunakan populasi 97 dan sampel 78 anggota kepolisian Polres Lebak, data untuk setiap variabel dikumpulkan secara terpisah oleh …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- viii, 92 hal.; ilus.: 2025
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- TS 19131014 DEDI 2021
MOTIVASI KERJA DAN PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN: STUDI KASUS FAKULTAS EKONOMI…
Mengingat kelangkaan literatur mengenai dampak faktor motivasi terhadap produktivitas kerja di kalangan karyawan fakultas ekonomi dan bisnis, penelitian ini menguji hubungan antara motivasi karyawan fakultas ekonomi dan bisnis di universitas faletchan dan efikasi diri mereka tentang tugas-tugas non-akademik Penelitian ini juga menganalisis faktor-faktor yang mungkin berkontribusi terhadap perlu…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xi, 62 hal.; ilus.: 28 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- TS 19131009 LINANINGSIH 2021
PENGARUH ETIKA, DAN PERSONALITAS TERHADAP KINERJA ANGGOTA DPRD DI KABUPATEN L…
Penelitian ini bertujuan untuk mendapatkan informasi terkait kemungkinan apakah kinerja dipengaruhi oleh etika dan kepribadian. Melalui Studi Kausal yang dilaporkan di sini bertujuan untuk menguji hipotesis. Pengumpulan data dilakukan melalui survei terhadap anggota DPRD Kabupaten Lebak, Indonesia, terhadap sampel 50 responden dengan menggunakan metode kuantitatif. Analisis regresi diterapkan u…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xiii, 79 hal.; ilus.; 28 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- TS 17131001 AHMAD 2019
PENGARUH KOMUNIKASI INTERPERSONAL, TEAMWORK TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT. …
kinerja karyawan diasumsikan secara signifikan dipengaruhi oleh komunikasi interpersonal, teamwork yang berkaitan dengan organisasi, studi kausal yang dilaporkan di sini bertujuan untuk menguji hipotesis itu dilakukan melalui survei di pt luhai industrial, terhadap sampel 53 karyawan dengan metode boring sampling data untuk setiap variabel dikumpulkan secara terpisah oleh responden yang mengisi…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xii, 73 hal.; ilus.: 28 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- TS 17131009 AHMAD 2019
PENGARUH KECERDASAN EMOSI DAN PENGAMBILAN KEPUTUSAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI …
Kinerja Pegawai Kecamatan diasumsikan secara signifikan dipengaruhi oleh kecerdasan emosi pegawai kecamatan, pengambilan keputusan yang berkaitan dengan kemajuan organisasi. Studi kausal yang dilaporkan di sini bertujuan untuk menguji hipotesis. Itu dilakukan melalui survei di Kantor Kecamatan Kabupaten Serang. Indonesia, terhadap sampel 68 pegawai dengan metode boring sampling. Data untuk seti…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- vi, 55 hal.; ilus.: 28 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- TS 17131002 KHOER 2019
PENGARUH LOCUS OF CONTROL, KOMPENSASI, KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA (STUDI…
Penelitian ini bermaksud mencari tahu keterkaitan faktor faktor yang mempengaruhi kinerja pegawai Labkesda Kabupaten Lebak Ada banyak variabel yang mungkin mempengaruhi, namun dipilih hanya varibel Locus Of Control, Kompensasi, dan Kepuasan Kerja. Metode penelitian yang digunakan adalah metode kuantitatif survei dengan studi kausalitas dengan data sampel sebanyak 56 menggunakan teknik rendom sa…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- x, 84 hal.:ilus,; 27 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- TS 20131013 AGUNG 2022
PENGARUH PELATIHAN DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI MELALUI KEP…
Penelitian ini membahas tentang pengaruh pelatihan dan budaya organisasi terhadap kinerja pegawai melalui kepuasan kerja Balai Guru Penggerak (BGP) Provinsi Banten Tahun 2024. Penelitian ini bersifat kuantitatif, Metode yang digunakan untuk mengumpulkan data adalah kuisioner. Responden dalam penelitian ini adalah pada instansi pemerintah di wilayah Provinsi Banten tepatnya pegawai tetap (guru p…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xv, 153 hal.; ilus.: 28 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- TS 22131016 DEDE 2024
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, KOMPETENSI DAN DISIPLIN KERIA TERHADAP KINERJA KAR…
Penelitian ini dilakukan untuk menguji pengaruh lingkungan kerja, kompetensi dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah penelitian kuantitatif survei. Sampel terdiri dan 175 karyawan Rumah Sakit Kartini Kabupaten Lebak Metode pengumpulan data penelitian dilakukan melalui penyebaran angket dengan menggunakan lima poin skala likert sebagai alat…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xiii, 172 hal.; ilus.: 28 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- TS 22131001 CUT 2024
ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA ANGGARAN PADA PEMERINTAHAN K…
Penyusunan APBD diupayakan agar belanja operasional tidak melampaui pendapatan dalam tahun anggaran yang bersangkutan. Dalam konsep dasar ilmu ekonomi, basic problem yang dihadapi adalah keterbatasan sumber dana sebagai alat pemenuhan kebutuhan dihadapkan pada kebutuhan yang jumlahnya tak terbatas. Ketika peneyerapan anggaran gagal memenuhi target, berarti telah terjadi infesiensi dan inefektiv…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xv, 81 ha;.:ilus,; 27 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- S-AKT 123341081 ULYANI 2016
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah