Repositry ETD

  • Beranda
  • Informasi
  • Berita
  • Bantuan
  • Pustakawan
  • Area Anggota
  • Pilih Bahasa :
    Bahasa Arab Bahasa Bengal Bahasa Brazil Portugis Bahasa Inggris Bahasa Spanyol Bahasa Jerman Bahasa Indonesia Bahasa Jepang Bahasa Melayu Bahasa Persia Bahasa Rusia Bahasa Thailand Bahasa Turki Bahasa Urdu

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

{{tmpObj[k].text}}

Ditapis dengan

  • Tahun Penerbitan
    To
  • Ketersediaan
  • Lampiran
  • Tipe Koleksi
    Lihat Lebih Banyak
  • Format Fisik Dokumen
    Lihat Lebih Banyak
  • Lokasi
  • Bahasa
Ditemukan 188 dari pencarian Anda melalui kata kunci: subject="Kin"
Hal. Awal Sebelumnya 1 2 3 4 5 Berikutnya Hal. Akhir
cover
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA PEGAWAI PADA DINAS PERTAMBA…
Komentar Bagikan
Ade Wawan Dermawan (Pembimbing 2)Soleh Rasyid (Pembimbing 1)Pitri Indriani

Prestasi kerja merupakan salah satu unsur unse yang dinilai pada setiap pegawai, dan bagi pegawai negeri sipil has hasil penilaian mi dimasukan dalam daftar penilaian pelaksanaan pekerjaan Sehubungan hal tersebut dalam upaya mewujudkan prestasi kerja pegawai, maka setiap pegawai dituntut atas kemampuannya sehingga menjamin terwujudnya hasil kerja yang efektif dan efisien Dangan meningkatkan pre…

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
xv, 73 hal.:ilus,;27 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
S-MNJ 113342147 PITRI 2015
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
cover
PENGARUH TINGKAT PENDIDIKAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN WISMA SUGRI RANGKASBITU…
Komentar Bagikan
Dede Suharna (Pembimbing 1)Euis Ajizah ( Pembimbing 2)Anggih Ari Susanto

Kinerja pada umumaya menunjuk pada keberhasilan pegawai dalam menjalankan tugasnya memirut kriteria yang ditentukan untuk jangka waktu tertentu. Kinerja juga merupakan suatu hasil kerja dicapai seseorang dalam melaksanakan tugas-hugas yang dibebankan kepadanya yang didasarkan atas kecakapan pengalaman, kesungguhan serta waktu. Namun karena adanya ketidak sesuaian latar belakang pendidikan denga…

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
xiv, 71 hal.:ilus,; 27 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
S-MNJ 113342007 ANGGIH 2015
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
cover
DAMPAK KOMPETENSI DAN KECERDASAN EMOSIONAL TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINA…
Komentar Bagikan
Indah Lestari ( Pembimbing 1 )Andri Susilo ( Pembimbing 2 )Mahdita Agustiyanti

Dampak Kompetensi Dan Kecerdasan Emosional Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Pendidikan Kabupaten Lebak Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Kompetensi dan Kecerdasan Emosional Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Pendidikan Kabupaten Lebak. Variabel yang digunakan dalam penelitian ini adalah Kompetensi (X1), Kecerdasan Emosional (X2) sebagai variabel independen (bebas) dan Kinerja P…

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
xviii, 144 hal.:ilus,; 28 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
S-MNJ 21111124 MAHDITA 2025
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
cover
PENGARUH SUMBERDAYA MANUSIA, STRUKTUR ORGANISASI DAN KOMUNIKASI TERHADAP KINE…
Komentar Bagikan
Furniawan (Pembimbing 2)Indah Lestari ( Pembimbing 1 )Isadul Umam

Pemilihan Umum (Pemilu) adalah salah satu pilar utama demokrasi yang membutuhkan pengelolaan yang berintegritas dan akuntabel oleh Komisi Pemilihan Umum (KPU). Penelitian ini dilakukan untuk menganalisis pengaruh Sumber Daya Manusia, Struktur Organisasi, dan Komunikasi terhadap Kinerja Pegawai di Komisi Pemilihan Umum (KPU) Kabupaten Lebak. Kinerja pegawai yang optimal sangat penting untuk mema…

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
xv, 142 hal.;ilus.:28 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
S-MNJ 17111147 ISADUL 2024
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
cover
PERAN SELF ESTEEM (HARGA DIRI) DAN EMOTIONAL INTELLIGENCE (KECERDASAN EMOSION…
Komentar Bagikan
Indah Lestari ( Pembimbing 1 )Ahmad (Pembimbing 2)Ana Afda Awalia

kinerja pegawai dalam suatu suatu organisasi dipengaruhi oleh berbagai faktor psikologi maupun lingkungan kerja. Diantaranya, self esteem dan emotional intelligence menjadi dua aspek personal yang berperan penting dalam membentuk sikap kerja dan perilaku pegawai. Kedua variable tersebut diyakini dapat mendorong job satisfaction, yang pada akhirnya berdampak pada peningkatan kinerja. Penelitian …

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
xvi, 134 hal;ilus:28 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
S-MNJ 21111086 ANA 2025
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
cover
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN RELIGIUSITAS TERHADAP KINERJA…
Komentar Bagikan
Dede Suharna (Pembimbing 1)Andri Susilo ( Pembimbing 2 )Muhamad Faiz Maulana Wahid

Terlihat bahwa jumlah ketidakhadiran Pegawai Kantor Kementerian Agama Kabupaten Lebak pada tahun 2021 meliputi Alpa sebanyak 75 kalı, izin sebanyak 111 kali, dan sakit sebanyak 85 kali, 280 kali pegawai terlambat masuk dan 263 kali pegawai pulang cepat. Pada tahun 2022 pegawai yang alpa sebanyak 87 kali, izin scbanyak 120 kali dan sakit sebanyak 93 kali, 295 kali pegawai terlambat masuk dan 26…

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
xv,141 hal.;ilus.:28 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
S-MNJ 20111142 MUHAMAD 2024
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
cover
PENGARUH TINGKAT INFLASI, SUKU BUNGA, DAN NILAI TUKAR TERHADAP KINERJA KEUANG…
Komentar Bagikan
Muhammad Yamin ( Pembimbing 2 )Euis Ajizah ( Pembimbing 1 )Veno Dwi Agva

Permasalahan dalam penelitian ini berkaitan dengan fluktuasi indikator makroekonomi terhadap kinerja keuangan yang diproksikan oleh ROA terhadap perusahaan perbankan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis sejauh mana inflasi, suku bunga dan nilai tukar terhadap kinerja keuangan yang diproksikan oleh ROA pada perusahaan perbankan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) periode 2020 sa…

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
xv, 79 hal.:ilus,; 28 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
S-MNJ 21111139 VENO 2025
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
cover
PENGARUH ΚΕΡΕΜΙΜΡΙNAN, KOMPENSASI, DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA P…
Komentar Bagikan
Yumhi (Pembimbing 2)Dade Suparna (Pembimbing 1)Faiz El Jihad

Tujuan penelitian adalah untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan, kompensasi, dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai Kementerian Agama Kantor Wilayah Provinsi Banten Penelitian ini menggunakan metode survei dengan menggunakan data primer yang diperoleh dari kuesioner Sampel dalam penelitian ini adalah 130 orang pegawai Sampel diambil dengan teknik random sampling yaitu teknik pengambilan sa…

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
xiii, 77 hal.; ilus.: 28 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
TS 17131019 FAIZ 2019
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
cover
AN ANALYSIS OF LANGUAGE STYLE USED BY THE MAIN CHARACTER IN AN ENGLISH MOVIE …
Komentar Bagikan
Rika AuliaNurul Afiyattena (Pembimbing 1)Reni Apriani (Pembimbing 2)

This research analyzed the types of language styles used by the main character in an English-language movie and their potential to support speaking skill development. Focusing on the movie Harry Potter and the Sorcerer's Stone. This study aimed to determine the types of language styles employed and the way the main character utilizes these styles. Using Keraf's (2010) theory, language styles we…

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
xiii, 62 hal.:ilus,; 30cm
Judul Seri
-
No. Panggil
S-ENG 20421024 RIKA 2024
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
cover
STUDENTS' EXPERIENCES OF USING DUOLINGO APPLICATION IN LEARNING SPEAKING
Komentar Bagikan
Nurul Afiyattena (Pembimbing 1)Iin InayahSiti Hanna Sumedi (Pembimbing 2)

This study aimed to explore students' experiences in using the Duolingo application to learn speaking skills. A qualitative approach with a narrative inquiry design was used. involving 8 students from a private junior high school in Indonesia as participants. Data were collected through interviews and reflective journals and analyzed using thematic analysis. The findings from this study reveale…

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
xiii, 62 hal.:ilus,; 30 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
S-ENG 20421006 IIN 2024
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
Hal. Awal Sebelumnya 1 2 3 4 5 Berikutnya Hal. Akhir
Repositry ETD
  • Informasi
  • Layanan
  • Pustakawan
  • Area Anggota

Tentang Kami

As a complete Library Management System, SLiMS (Senayan Library Management System) has many features that will help libraries and librarians to do their job easily and quickly. Follow this link to show some features provided by SLiMS.

Cari

masukkan satu atau lebih kata kunci dari judul, pengarang, atau subjek

Donasi untuk SLiMS Kontribusi untuk SLiMS?

© 2026 — Senayan Developer Community

Ditenagai oleh SLiMS
Pilih subjek yang menarik bagi Anda
  • Karya Umum
  • Filsafat
  • Agama
  • Ilmu-ilmu Sosial
  • Bahasa
  • Ilmu-ilmu Murni
  • Ilmu-ilmu Terapan
  • Kesenian, Hiburan, dan Olahraga
  • Kesusastraan
  • Geografi dan Sejarah
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Pencarian Spesifik
Kemana ingin Anda bagikan?