Ditapis dengan

  • Tahun Penerbitan
  • Ketersediaan
  • Lampiran
  • Tipe Koleksi
    Lihat Lebih Banyak
  • Format Fisik Dokumen
    Lihat Lebih Banyak
  • Lokasi
  • Bahasa
Ditemukan 7 dari pencarian Anda melalui kata kunci: subject="Kepemimpinan Transfor...
cover
PENGARUH ΚΕΡΕΜΙΜΡΙΝΑΝ ETIS, KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, DAN KE…
Komentar Bagikan
Ade Jaya Sutisna ( Pembimbing 1 )Dade Suparna (Pembimbing 2)Dadan Nuradhani

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruhi kepemimpinan etis. kepemimpinan transformasional, dan kepuasan kerja terhadap persepsi dan perilaku komitmen organisasi pegawainya Pemerintah Daerah Kabupaten Lebak, Banten Pertama, penelitian ini menguji pengaruh kepemimpinan etis, kepemimpinan transformasional, dan kepuasan kerja terhadap komitmen organisasi pada pegawai Pemerintah Daera…

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
xi, 100 hal.; ilus.: 28 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
TS 17131042 DADAN 2020
cover
PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, PERILAKU KERJA INOVASI KERJA TERHADAP…
Komentar Bagikan
Ade Jaya Sutisna ( Pembimbing 1 )Dade Suparna (Pembimbing 2)Hepi Haepuloh

Penelitian bertujuan mengukur pengaruh kepemimpinan transformasional, perilaku kerja, dan inovasi kerja. Metode survei digunakan untuk mengumpulkan kuesioner laporan diri dari karyawan yang bekerja Pemerintahan Kota di Banten Indonesia. Hasil analisis model jalur menunjukkan tiga temuan penting. Pertama, pengaruh kepemimpinan transformasional terhadap kinerja adalah positif dan signifikan. Kedu…

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
x, 101 hal.; ilus.: 28 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
TS 18131061 HEPI 2021
cover
PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, KOMITMEN AFEKTIF DAN KEPUASAN KERJA T…
Komentar Bagikan
Yumhi (Pembimbing 2)Dade Suparna (Pembimbing 1)Muchtad Khairil Anwar

Penelitian untuk menggali persoalan dan penyelesaian masalah kinerja aparatur kepolisian di Polres Pandegelang menggunakan studi Lausal pada aparatur kepolisian di Polsek Pandegelang, Banten, Indonesia, untuk sampel 46 Aparatur. Data untuk setiap variabel dikumpulkan secara terpisah oleh responden yang mengisi kuesioner. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kuantitatif suuve…

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
ix, 78 hal.; ilus.: 28 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
TS 18131064 MUCHTAD 2021
cover
PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIO…
Komentar Bagikan
Yumhi (Pembimbing 2)Soleh (Pembimbing 1)Endang Suhada

Penelitian ini untuk memperoleh informasi terkait dengan kinerja yang dipengaruhi oleh kepemimpinan transformasional dan organizational citizenship behavior (OCB) melalui motivasi kerja. Menggunakan metode kuantitatif survei dengan analisa jalur (Path Analysis) pada pegawai kelurahan yang ada di Kota Cilegon dengan populasi berjumlah 850 dengan teknik pengambilan sampel tertentu diambil 10 % me…

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
ix, 147 hal.: ilus.: 28 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
TS 22131011 ENDANG 2024
cover
PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN KUALITAS KERIDUPAN KERIA TERHADAP …
Komentar Bagikan
Paniran ( Pembimbing 1 )Ahmad FatoniSoleh (Pembimbing 2)

Penelitian dimaksudkan untuk memperoleh informasi terkait dengan kepuaan kerja pegawai yang dipengaruhi oleh kepemimpinan transformasional dan kualitas kehidupan kerja. Menggunakan metode kuantitatif survei dengan analisa jalur (Path Analysis) pada pegawai Dinas Pertanian dan Ketahanann Pangan Kabupaten Pandeglang dengan populasi berjumlah 77 dengan teknik pengambilan sampel menggunakan sampel …

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
viii, 97 hal.;ilus.: 28 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
TS 22131021 AHMAD 2024
cover
PENGARUH ΚΕΡΕΜΙΜΡΙΝΑN TRANSFORMASIONAL, KEMAMPUAN KERJA. ORGANIZAT…
Komentar Bagikan
Yumhi (Pembimbing 1)Paniran (Pembimbing 2)Agustiadi Fahri Budiarsyah

Penelitian ini untuk memperoleh informasi terkait dengan kinerja yang dipengaruhi oleh kepemimpinan transformasional, kemampuan kerja, dan organizational citizenship behavior (OCB). Menggunakan metode kuantitatif survei dengan analisa jalur (Path Analysis) pada pegawai Rumah Sakit Umum Daerah Malingping Kabupaten Lebak Provinsi Banten dengan populasi berjumlah 377 orang pegawai dengan teknik pe…

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
xii, 113 hal.; ilus.: 28 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
TS 22131037 AGUSTIADI 2024
cover
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KEPUASA…
Komentar Bagikan
Indah Lestari ( Pembimbing 1 )Muhi Mukti ( Pembimbing 2 )Tri Sutrisna

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh Budaya Organisasi dan Kepemimpinan Transformasional terhadap Kepuasan Kerja Pada PT. Integrity Solution Indonesia. Dalam penelitian ini menggunakan pendekataan kuantitatif dengan teknik pengumpulan data membagikan kuesioner kepada responden. Adapun sample yang terpilih sebanyak 60 responden. Penelitian ini menggunakan Budaya Org…

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
xvi, 78 hal.:ilus,; 27 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
S-MNJ 153342071 TRI 2019